Terminy stosowania i status przedsiębiorcy na potrzeby JPK
Zgodnie z przepisami ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej (Dz. U. z 2016 r. poz. 1829 ze zm.), status przedsiębiorcy ustala się w oparciu o średnioroczne zatrudnienie i parametry finansowe (roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych, a także sumę aktywów bilansu) za ostatnie dwa lata obrotowe.
Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej wyróżnia trzy kategorie przedsiębiorców: mikro-, mały i średni przedsiębiorca (por. art. 104-106 ww. ustawy). Podmioty nienależące do żadnej z tych kategorii to tzw. duzi przedsiębiorcy.
Terminy stosowania JPK
Do przekazywania danych w postaci JPK - zarówno w zakresie wszystkich struktur (na żądanie organu podatkowego), jak i informacji o prowadzonej ewidencji VAT (bez żądania organu podatkowego) - najwcześniej zobowiązani zostali duzi przedsiębiorcy (obowiązek ten został na nie nałożony od 1 lipca 2016 r.). Natomiast dla podmiotów należących do trzech pozostałych kategorii przedsiębiorców zostały przewidziane odmienne terminy przekazywania danych w postaci JPK. Średni i mali przedsiębiorcy przekazują JPK w zakresie ewidencji VAT (bez żądania organu podatkowego) od 1 stycznia 2017 r., zaś mikroprzedsiębiorców obowiązek ten obejmie dnia 1 stycznia 2018 r. Natomiast termin przekazywania danych w zakresie wszystkich struktur JPK (na żądanie organu podatkowego) jest jednakowy dla ww. trzech kategorii przedsiębiorców i przypada na 1 lipca 2018 r.
Poniżej w tabeli przedstawiamy terminy stosowania JPK w zależności od statusu przedsiębiorcy:
Status podmiotu | Przekazywanie danych w formie JPK | |
w zakresie ewidencji VAT (bez żądania organu podatkowego) za okresy miesięczne (do 25. dnia miesiąca następnego) |
dla wszystkich struktur JPK (na żądanie organu podatkowego) |
|
duży przedsiębiorca | 01.07.2016 r. | 01.07.2016 r. |
średni przedsiębiorca | 01.01.2017 r. | 01.07.2018 r. |
mały przedsiębiorca | 01.01.2017 r. | 01.07.2018 r. |
mikroprzedsiębiorca | 01.01.2018 r. | 01.07.2018 r. |
Status przedsiębiorcy na potrzeby JPK
Ustalając status przedsiębiorcy na potrzeby JPK należy kierować się przepisami ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, tj. art. 104-106 tej ustawy.
Poniżej przypominamy limity dla poszczególnych kategorii przedsiębiorców oraz prezentujemy sposób ustalenia statusu przedsiębiorcy na potrzeby JPK w ujęciu tabelarycznym i w przykładach.
Mikroprzedsiębiorca (art. 104 ustawy o swobodzie działalności gospodarczej):
- średnioroczne zatrudnienie mniejsze niż 10 pracowników oraz
- roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych lub suma aktywów bilansu nie przekraczają równowartości w złotych 2 mln euro.
Mały przedsiębiorca (art. 105 ww. ustawy):
- średnioroczne zatrudnienie mniejsze niż 50 pracowników oraz
- roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych lub suma aktywów bilansu nie przekraczają równowartości w złotych 10 mln euro.
Średni przedsiębiorca (art. 106 ww. ustawy):
- średnioroczne zatrudnienie mniejsze niż 250 pracowników oraz
- roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych nie przekracza równowartości w złotych 50 mln euro lub suma aktywów bilansu nie przekracza równowartości w złotych 43 mln euro.
Przepisy nie zawierają definicji dużego przedsiębiorcy. Wskazują jednak, że na potrzeby stosowania JPK status przedsiębiorcy należy określić z uwzględnieniem przepisów ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, w której znajduje się m.in. definicja średniego przedsiębiorcy. Oznacza to, że dużym przedsiębiorcą jest ten, który nie spełnia warunków określonych w definicji średniego przedsiębiorcy (tj. gdy limity określone w definicji średniego przedsiębiorcy są przekroczone).
Aby prawidłowo określić status podmiotu, najłatwiej jest wziąć pod uwagę najpierw wysokość zatrudnienia i ustalić przynależność do właściwej kategorii przedsiębiorcy, a następnie sprawdzić, czy również ze względu na parametry finansowe podmiot należy do danej grupy (należy pamiętać, że wystarczy spełnienie jednego parametru finansowego). |
Status przedsiębiorcy w ujęciu tabelarycznym:
Status podmiotu | Średnioroczne zatrudnienie | Roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych | Suma aktywów bilansu |
Mikroprzedsiębiorca | < 10 | ≤ 2 mln euro | ≤ 2 mln euro |
Mały przedsiębiorca | < 50 | ≤ 10 mln euro | ≤ 10 mln euro |
Średni przedsiębiorca | < 250 | ≤ 50 mln euro | ≤ 43 mln euro |
UWAGA! Podmiot spełniający warunki mikroprzedsiębiorcy spełnia jednocześnie warunki do uznania go za małego i średniego przedsiębiorcę. Niemniej jednak powyższe definicje należy rozumieć w ten sposób, że podmiot spełniający wymogi dla mikroprzedsiębiorcy powinien być za niego uznany (a nie za małego, czy też średniego przedsiębiorcę).
Ponadto, jeżeli podatnik ustalił, że w poszczególnych latach obrotowych (w dwóch ostatnich) parametry są różne i np. w 2015 r. przedsiębiorca spełniał kryteria do uznania go za mikroprzedsiębiorcę, a w 2016 r. - za małego, na potrzeby JPK przedsiębiorca powinien wybrać status niższy (tu: mikro-).
Ministerstwo Finansów na swojej stronie internetowej (www.mf.gov.pl) poinformowało, że:
"(...) W przypadku wątpliwości w określeniu posiadanego przez podatnika statusu jako przedsiębiorca, na potrzeby ustalenia istnienia obowiązku do złożenia pliku JPK_VAT, należy zwrócić się o pomoc do właściwego urzędu skarbowego. (...)"
Przykład 1
Podmiot zatrudniał w 2015 r. i 2016 r. mniej niż 10 pracowników, obroty netto i suma aktywów bilansu wyniosły mniej niż 2 mln euro. W 2017 r. podmiot jest mikroprzedsiębiorcą, gdyż w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych (tu: w obu latach) spełniał łącznie dwa warunki: 1) zatrudniał mniej niż 10 pracowników oraz 2) obroty netto i suma aktywów nie przekraczały 2 mln euro (spełnienie jednego warunku finansowego byłoby wystarczające). |
Przykład 2
Podmiot zatrudniał w 2015 r. 10 pracowników, a w 2016 r. - 11, obroty netto i suma aktywów bilansu w ww. latach wynosiły mniej niż 2 mln euro. Ze względu na poziom zatrudnienia podmiot nie może być uznany w 2017 r. za mikroprzedsiębiorcę. Jest on natomiast małym przedsiębiorcą w rozumieniu ustawy o swobodzie działalności gospodarczej, gdyż w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych (tu: w obu latach) spełniał łącznie dwa warunki: 1) zatrudniał mniej niż 50 pracowników, 2) obroty netto i suma aktywów nie przekraczały 10 mln euro (wystarczyłoby spełnienie jednego warunku finansowego). |
Przykład 3
Przedsiębiorca zatrudniał w 2015 r. i 2016 r. 48 pracowników, obrót netto w obu latach wyniósł 40 mln euro, a suma aktywów - więcej niż 43 mln euro. Ze względu na poziom zatrudnienia podmiot wprawdzie mógłby być uznany w 2017 r. za małego przedsiębiorcę, jednak nie spełnia jednocześnie żadnego z warunków finansowych przewidzianych dla tej kategorii przedsiębiorców. W związku z powyższym w 2017 r. podmiot jest średnim przedsiębiorcą, gdyż w co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych (tu: w obu latach) spełniał łącznie dwa warunki: 1) zatrudniał średniorocznie mniej niż 250 pracowników oraz 2) obroty nie przekraczały 50 milionów euro (suma aktywów nie ma znaczenia - spełnienie jednego warunku finansowego jest wystarczające). |
Przy ustalaniu statusu przedsiębiorcy należy mieć także na uwadze odpowiedź Ministerstwa Finansów na pytanie naszego Wydawnictwa, w której MF wyjaśniło, że status przedsiębiorcy na potrzeby JPK trzeba ustalać po zakończeniu każdego roku obrotowego. W świetle powyższego status przedsiębiorcy w 2016 r. należało ustalić biorąc pod uwagę średnioroczne zatrudnienie i parametry finansowe (roczny obrót netto ze sprzedaży towarów, wyrobów i usług oraz operacji finansowych, a także sumę aktywów bilansu) za 2014 i 2015 r. (jeśli rok obrotowy pokrywa się z kalendarzowym). Natomiast w świetle wyjaśnienia MF, ustalając status przedsiębiorcy w 2017 r. należało uwzględnić ww. parametry - za lata 2015 i 2016.
Przykład 4
W 2016 r. (uwzględniając dane za 2014 i 2015 r.) podmiot był mikroprzedsiębiorcą. Dane niezbędne do ustalenia statusu przedsiębiorcy w 2017 r. są następujące:
Biorąc pod uwagę ww. wyjaśnienie MF, w 2017 r. status przedsiębiorcy - na potrzeby JPK - należało ustalić na nowo. Przy czym w tych warunkach podmiot w 2017 r. jest nadal uznany za mikroprzedsiębiorcę, pomimo wzrostu zatrudnienia w 2016 r. W co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych (tu: w 2015 r.) spełniał bowiem łącznie dwa warunki: 1) zatrudniał mniej niż 10 pracowników oraz 2) obroty netto i suma aktywów nie przekraczały 2 mln euro (wystarczyłoby spełnienie jednego warunku finansowego). |
Przykład 5
W 2016 r. podmiot był małym przedsiębiorcą (np. w związku z zatrudnieniem w 2014 r. - 48 osób, gdy roczny obrót i suma aktywów nie przekraczały 10 mln euro). Dane niezbędne do ustalenia statusu przedsiębiorcy w 2017 r. są następujące:
Biorąc pod uwagę ww. wyjaśnienie MF, w 2017 r. status przedsiębiorcy należało ustalić na nowo. Podmiot - z uwagi na wzrost zatrudnienia - nie mógł być uznany za małego przedsiębiorcę. W 2017 r. jest on natomiast uznany za średniego przedsiębiorcę na potrzeby JPK. W co najmniej jednym z dwóch ostatnich lat obrotowych (tu: w obu latach, tj. 2015 i 2016) spełniał bowiem łącznie dwa warunki: 1) zatrudniał mniej niż 250 pracowników oraz 2) obroty netto nie przekraczały 50 mln euro (suma aktywów nie ma znaczenia - wystarczyło spełnienie jednego warunku finansowego). |
Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz, wejdź do serwisu | ||
www.PoradyPodatkowe.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
DRUKI
Darmowe druki aktywne
WSKAŹNIKI
Bieżące wskaźniki wraz z archiwum
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
FORUM
Forum aktywnych księgowych
|